Определение (ст. 129 ТК РФ)
Заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты.
Номинальная заработная плата
Начисленная и полученная работником сумма за определённый период (день, месяц, год).
Реальная заработная плата
Количество товаров и услуг, которое можно приобрести на номинальную заработную плату. Зависит от уровня цен и инфляции. Реальная зарплата = (Номинальная зарплата) / (Индекс потребительских цен) × 100%.
Рост номинальной зарплаты не всегда означает повышение благосостояния: если цены растут быстрее, реальная зарплата снижается.