Трудовые ресурсы предприятия
1.9 Явочный, списочный и среднесписочный состав
показатели численности работников

Виды учёта численности

Списочный состав
Все работники, принятые на постоянную, сезонную или временную работу на срок от одного дня. Учитываются как работающие, так и отсутствующие по любой причине.
Явочный состав
Количество работников из списочного состава, фактически явившихся на работу в данный день.
Среднесписочная численность
Средний показатель за период. Формула за месяц:
ССЧ = (Сумма списочных чисел за все дни месяца) / (Количество календарных дней месяца)
В выходные и праздники списочная численность равна предыдущему рабочему дню.

Пример расчёта

Если в организации 10 человек работают целый месяц, ССЧ = 10. Если кто-то уволен или принят в середине месяца, расчёт усложняется.

Среднесписочная численность используется для расчёта производительности труда, фонда оплаты труда и налоговых отчислений.